Série Colloques & Congrès  Il y a 48 produits.

  • Emmanuelle Brossais et Gwénaël Lefeuvre (sous la direction de)
    Emmanuelle Brossais et Gwénaël Lefeuvre(sous la direction de) Comment les différents acteurs de l’École, au sein de leurs pratiques quotidiennes, s’approprient-ils individuellement et collectivement une réforme ? En 2016-2017, la refondation du système scolaire français est passée par la mise en œuvre d’une nouvelle réforme au collège. Ouvrir les...
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  • Arnaud Mias et Cyril Wolmark (sous la direction de)
    Arnaud Mias et Cyril Wolmark(sous la direction de) L’appréhension des enjeux de santé au travail par le prisme des risques psychosociaux a provoqué ces dernières années de nombreuses initiatives promouvant dans les organisations de nouvelles démarches, de nouvelles fonctions et de nouvelles pratiques de prévention. Du côté de la recherche, elle a suscité...
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  • Gaëtan Flocco, Frédéric Mougeot et Clément Ruffier
    Gaëtan Flocco, Frédéric Mougeot et Clément Ruffier Alors qu’elles ont joué un rôle majeur lors de la naissance de la sociologie du travail et de l’analyse du fordisme, les notions de domination et de résistance semblent de moins en moins utilisées aujourd’hui. Cette tendance est-elle le symptôme d’une transformation des rapports au travail ou, bien...
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  • Julien Pierre et Lilian Pichot
    Julien Pierre et Lilian Pichot(coordinateurs)Que peut-on dire des formes primitives des activités physiques voire sportives dans l’univers du travail depuis son institutionnalisation dès la fin du XIXe siècle ? Quels sont les usages et les enjeux qui ont rythmé l’avènement du sport dans la sphère professionnelle tout au long du XXe siècle ?
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  • Olivier Giraud et Nadège Vezinat
    Olivier Giraud et Nadège Vezinat (sous la coordination de) Postface de Bénédicte Zimmermann Dans un contexte où les systèmes de protection sociale européens conditionnaient traditionnellement l’accès à des droits sociaux pleins et entiers à une participation régulière des individus au marché du travail, la question des liens entre marché du travail et...
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  • Anne-Marie Arborio, Paul Bouffartigue et Annie Lamanthe
    sous la direction de Anne-Marie Arborio, Paul Bouffartigue et Annie Lamanthe Les mondes du travail ont été touchés de plein fouet par la crise financière et économique initiée en 2008, comme par les réponses néolibérales, souvent radicales, qui lui ont été données : accélération de la désindustrialisation, montée du chômage, restructurations...
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  • Loïc Lerouge (sous la direction de)
    Loïc Lerouge(sous la direction de) Les petites entreprises et les grandes entreprises sont tenues de mettre en œuvre des politiques et des moyens de prévention adéquats pour lutter contre les atteintes à la santé au travail. Toutefois, la reconnaissance des risques psychosociaux et le même niveau de protection de la santé au travail ne sont pas garantis...
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  • Isabel Da Costa
    Gregor Murray, Marie-Laure Morin et Isabel Da Costa (sous la direction de)  Comment comprendre les profondes mutations qui touchent le monde du travail ?
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  • Tahar-Hakim Benchekroun et Annie Weill-Fassina (sous la direction de)
    Tahar-Hakim Benchekroun et Annie Weill-Fassina(sous la direction de) Santé, Activité, Travail, trois concepts-clés qui fondent et structurent les combats scientifiques, sociaux et sociétaux pour le travail réel tel qu’il est effectivement accompli et vécu en situation.
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  • Sébastien Chaliès et Valérie Lussi Borer (sous la direction)
    Sébastien Chaliès et Valérie Lussi Borer (sous la direction)
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  • Christian Fassier et Dominique Lhuilier (sous la coordination de)
    Christian Fassier et Dominique Lhuilier (sous la coordination de) La transmission est une notion polysémique et pluridisciplinaire, une sorte de caméléon conceptuel dont les différentes facettes sont passionnantes. Car la transmission est un fait anthropologique majeur ! Traiter des processus de la transmission, c’est convier ceux de la vie elle-même...
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  • Fabien Brugière, Dominique Glaymann et Guillaume Tiffon (sous la direction)
    Fabien Brugière, Dominique Glaymann et Guillaume Tiffon (sous la direction) Injonctions managériales, savoirs professionnels, expertises, dispositifs gestionnaires, statuts d’emploi, luttes sociales, expériences autogestionnaires… Le monde du travail est traversé par diverses formes de pouvoir et de contre-pouvoir, des plus acceptées au plus...
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